寿光一中录取标准是多少？

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本文目录一览：

• 1、寿光一中录取标准是多少？
• 2、寿光一中初中部2023年招生人数
• 3、山东省寿光市2009年事业单位公开招聘人员简章

寿光一中录取标准是多少？

寿光一中中考没有分数只有等级，九门文化课里有一两个B或C，其余全A就没问题，可以成功录取。
所以最少7个A。寿光一中是按等级收人。如果自己的考试当中少于七个A等级，会直接淘汰没指望录取了。
指导思想和基本原则根据潍坊市教育局《关于2015年潍坊市初中学业水平考试及普通高中招生录取工作的意见》（送签稿）的通知精神，坚持为学生和家长负责的原则，坚持高中招生多次考试、等级表达、双向选择、综合评价、组合录取的原则。关注学生的个性、潜能和特长，落实新课程提出的知识能力、过程方法、情感态度价值观的“三维”目标，以利于规范办学行为与新课程顺利实施，同时可以引导初中学校加强学生创新精神和实践能力的培养，发挥招生对实施素质教育的导向作用。结合我校教育实际，认真组织今年的高中招生工作，选拔高素质、具有创新精神和实践能力的合格加特长的学生。
招生范围和计划根据省、市教育部门的统一部署，在教育主管部门的严格监督指导下，将招生计划的80%直接分配到各初中学校，即指标生。其余20%在招生范围内统一分配，统招寿光一中划片范围内的学生。
考生报名和志愿填报普通高中招生报名、资格审查志愿填报由教育局基础教育科统一组织。
四、关于考试和考查初中学业水平考试科目分考试科目、考查科目两类，考试科目包括语文、数学、英语、物理、化学、生物、思想品德、历史、地理、体育与健康、实验操作技能、信息技术等共12科；考查科目包括音乐、美术、综合实践活动及地方与学校课程等4科。初中学生都应参加学业水平考试。各科考试赋分均用分数表达，考试成绩按等级公布，均设A、B、C、D、E五个等级。报考特长生的考生必须参加高中学校组织的专业能力考试，考试成绩用等级表达，作为特长生报名和录取的依据。

寿光一中初中部2023年招生人数

2023寿光考生11528，寿光一中初中部招生计划招生人数1570人。

寿光第一中学招生简章：

1、招生范围：部分省市初中毕业生、招生数量：高一新生300名、招生对象：按照测试成绩择优录取。

2、收取的费用标准：优秀学生培训直接入学编排实验班（提交成绩单等）A档学生每学期学费800元每人；B档学生每学期学费5000元每人；住宿费，书本费、学杂费等根据学校具体安排收取。

3、报名、录取流程：

报名方法：在内容框中填写新生基本信息登记表、学生一寸免冠照片2张、户口本索引页及学生自己页复印到一张纸上件1份，交到报名点、初中学籍号、本次考试报名的报名费用200元。

录取程序：报名点统一组织笔试考试、面试，按照成绩择优录取。

考试科目：语文数学英语综合语文、数学、外语满分各100分，综合科满分150分（含理化政史内容，这当中理化占90分，政史占60分）。

寿光一中发展历史：

寿光市第一中学是位于中国山东省寿光市的一所高级中学，创建于1957年。该校是潍坊市重点中学、省级规范化学校、潍坊市五星级学校。根据不同年份的官网信息，该校占地面积在500-700亩之间，建筑面积为18-19万平方米，教职工人数在620-810人之间，教学班数在134-148个之间，学生人数在7000-7250人之间。

寿光一中有教职工620多人，拥有中学高级教师105人，硕士研究生学历264人，博士学历2人。全国优秀教师2人，山东省优秀教师4人，山东省特级教师2人，山东省优秀教育工作者1人，潍坊市优秀教师 12人，潍坊市特级教师1人。

潍坊市专业技术拔尖人才1人，潍坊市级以上教学能手39人，诸城市特级教师5人，诸城市专业技术拔尖人才1人，诸城市十佳青年教师5人，十佳教师2人，诸城市优秀教师、教学能手和骨干教师131人。

山东省寿光市2009年事业单位公开招聘人员简章

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山东省寿光市2009年事业单位公开招聘人员简章

根据《寿光市事业单位公开招聘人员暂行办法》（寿人字[2006]61号）的有关规定，经市委、市政府研究同意，市编委研究决定，公开招聘部分事业单位人员。现将有关招考事项公告如下：
一、招聘范围和条件
1、拥护中国共产党的领导，热爱祖国，热爱社会主义。
2、遵纪守法，诚实守信，具有良好的品行和职业道德。
3、派遣到寿光市且在市人事局大中专毕业生就业办公室报到并未就业的非师范类正规全日制专科及以上毕业生（以报到证、毕业证、学位证和本人档案为准，研究生必须取得相应学位可不受师范类研究生限制）；年龄28周岁以下（1981年10月1日以后出生）；研究生年龄放宽到30周岁（1979年10月1日以后出生）。
4、符合岗位所需的专业或技能条件。
5、符合岗位要求的身体条件。
6、岗位所需要的其他条件（详见《寿光市2009年事业单位公开招聘人员计划表》）。
二、招聘程序和方法
此次招聘工作，按照现场报名、资格审查、考试、体检、考核、聘用等步骤实施。
（一）报名
报名时间:2009年9月18日—9月23日（上午8:00—11:30；下午14:00—17:30）。
报名地点:寿光人才市场二楼大厅（圣城街40号）。
报名注意事项：
1、报考人员需到寿光人才网下载打印《寿光市2009年事业单位公开招聘人员报名登记表》（贴2寸近期免冠彩色照片3张）和《诚信书》（正反面打印），要求内容准确，字迹工整。
2、报考人员持报到证、毕业证、学位证、户口本(户籍证明)或身份证及上述证件的复印件一份进行资格审核。
3、报考人员只能报考一个岗位。每个岗位的报名人数与招聘计划数的比例除特需紧缺岗位人才外，本科生不低于3:1，研究生不低于2:1。
4、报考人员原则上应由本人办理报名手续，确有特殊原因需由他人代办的，被委托人须提交身份证原件及复印件并现场签名。
5、应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。
6、困难家庭毕业生凭省人事厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭高校毕业生就业服务卡》免费参加笔试、面试和体检。
7、报考人员于2009年9月25日下午5:30前到报名地点领取准考证。
有下列情形之一的，不得参加报考:（1）在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人;（2）因犯罪受过刑事处罚的;（3）在上学期间，受过相关处分未解除的;（4）有传染性疾病未治愈的;（5）影响选聘的其他情况。
（二）资格审查
对报考人员资格审查工作将贯穿整个招聘工作全过程。对不符合报考条件的随时取消考试或聘用资格。报考人员所学专业是否符合报考条件，由市人事局和用人单位主管部门审查确认。
（三）考试
1、笔试
笔试分为公共科目考试（满分100分）和专业科目考试（满分100分）。均采用标准化命题。
（1）笔试时间。9月26日上午8:30—9:30，10:00—11:30分别进行公共科目和专业科目考试，8：00开始凭《准考证》和《身份证》入场，9:00后禁止入场。考试地点见《准考证》。
（2）公共科目考试内容为综合知识，包括公共基础知识（含法律常识、中国特色社会主义理论、邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观等）和行政职业能力倾向测验，主要测试报考人员所报岗位（专业）应具备的基本素质和基本能力。
（3）专业科目考试内容为拟报考岗位所需专业知识。
（4）加分。属“三支一扶”、西部志愿者毕业生服务期满考核合格者及2008年寿光市统一招考的大学生村官，经确认后，按有关加分规定予以加分。
（5）笔试成绩计算办法：笔试成绩=（公共科目×60%+专业科目×40%）+（村官、“三支一扶”大学生、西部志愿者相应加分）。
（6）命题、阅卷、分数汇总委托地（市）级以上考试机构承办，接到考试机构笔试成绩单后连同加分情况一同在报名地点予以公示（9月28日上午11点前）。同时公布进入面试人员名单。
（7）笔试考务费每人每科40元。
2、面试（满分100分）
根据笔试成绩，由高分到低分按报考岗位招聘计划1:2的比例确定参加面试人员。
（1）面试时间。初定于9月29日。面试考官全部从寿光市以外聘请。
（2）面试采用结构化面试方法。主要测试报考人员的综合分析能力、组织协调能力、反应应变能力、言语表达能力、逻辑思维能力、举止仪表等方面的素质。
（3）面试采取百分制计分法，面试试题为通用题型。每个面试人员的面试时间为12分钟，思考时间6分钟，答题时间6分钟。面试成绩在本场面试结束后当场公布。
（4）面试考务费初定于9月28日在报名地点缴纳，标准为每人70元。无故不缴纳者视为自动放弃面试资格。
3、总成绩计算办法
（1）总成绩=笔试成绩×50%＋面试成绩×50%，各项成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，由高分到低分按报考岗位招聘计划1：1的比例，确定初录考核人员。总成绩相同者，笔试成绩高者优先。
（2）初定于9月30日下午5点前将参加面试人员总成绩及初录考核人员名单在报名地点一同予以公示。
（四）体检和考核
进 入体检考核范围的人员，统一组织进行等额体检。体检标准参照人事部、卫生部《关于公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检合格者，由人事部门会同有关部门进行考核、政审，并对应聘人员资格条件进行复查，并对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核。
对初录人员因体检、考核、政审不合格及自愿放弃者，取消该岗位录用计划，不再递补。
（五）聘用
考试、考核工作结束后，由人事部门将拟聘人员进行公示，时间为5至7天。对资格审查、考试、考核、体检、公示发现问题的，一经核实即取消应聘人员的资格。
聘用单位法定代表人或其委托人与受聘人员依据《事业单位招聘人员聘用通知书》签定聘用合同，确定聘用关系，然后由市人事局大中专毕业生就业办公室办理就业手续。
事业单位公开招聘人员按规定实行试用期制度。试用期一般不超过3个月，情况特殊的，可以延长，但最长不得超过6个月；受聘人员为应届毕业生（含择业期限内）的，试用期可以延长至1年。试用期包括在聘用合同期限内，期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
三、其他事项
咨询电话：0536—52521865110555
监督电话：0536—5221237中共寿光市纪委
相关网址： 寿光人才网
寿光市党政信息网

附：《寿光市2009年事业单位公开招聘人员计划表》

寿光市人事局
2009年9月18日 焕发网

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